I Gnist afholder vi tæt på 100 foredrag og workshops om året. De fleste bygger på udvalget her på siden, mens andre skræddersyes til specifikke arrangementer og formål.
Vi afholder både enkeltstående arrangementer, men opgraderer også gerne vores oplæg med særlige muligheder før, under og efter. Muligheder der løfter oplevelsen og sikrer hurtigere og mere effektiv forankring.
Der udover holder vi også ca. 2-3 åbne kurser om året, som også kan ses herunder.
Adfærdsdesign i organisationer
Et foredrag/webinar om adfærdsdesign i organisationer, hvorfor viden og motivation ikke alene får os i mål med adfærdsændringer. Konkrete metoder og cases fra vores arbejde hos bl.a. Arla, LEGO, Kvadrat med flere.
LØS SHERLOCK HOLMES MYSTERIET OG FORSTÆRK SAMARBEJDET
På denne workshop arbejder vi med Ledelseskommissionens anbefaling om et personligt ledelsesgrundlag. Det kan både være i forhold til refleksionen over god ledelse til omsætningen til handling.
Dit personlige ledelsesgrundlag: Mindre luft – mere handling
På denne workshop arbejder vi med Ledelseskommissionens anbefaling om et personligt ledelsesgrundlag. Det kan både være i forhold til refleksionen over god ledelse til omsætningen til handling.
Kursus: Certificering i at bruge karakterstyrker
Kurset er for dig, der ønsker at arbejde mere styrkebaseret i form af en stærkere anvendelse af karakterstyrkeprofilen og styrkekort i teams, projektgrupper og 1-1 samtaler.
Kursus: Certificering i brug af Lego® Serious Play®
Building Positive Psychology er en facilitator uddannelse, hvor du lærer hvordan den positive psykologi udfoldes i grupper og teams vha. LEGO klodser.
Styrkebaseret ledelse – bøvl eller business?
Et foredrag om styrkebaseret ledelse handler bl.a. om, hvordan langsigtede resultater kommer ved ikke kun at fokusere på ens nuværende s-kurve, men også de kommende.
Selvorganisering og fremtidens organisation
Et foredrag om fremtidens organisation, og hvordan nye former for selvorganisering og helhedstænkning, samt en helt særlig måde at arbejde med formål, bryder frem verden over. Hvad sker der, når ideen om TEAL møder virkeligheden i form af regulering, styring og eksterne krav?
Må jeg sige min mening?
Et foredrag eller workshop om psykologisk tryghed, og hvad der desværre er en alvorlig sag på mange arbejdspladser. Nemlig frygten for at sige sin mening, lave fejl eller vise usikkerhed.
Pust nyt liv i MUS samtalen med styrkebaseret ledelse
En workshop, der ved hjælp af et styrkebaseret fokus, puster liv i medarbejdersamtaler og skaber øget energi og handlekraft hos såvel medarbejder som ledelse.
En hverdag fyldt med gnist og gejst
Et foredrag om gejst, og hvordan man spotter, tænder og udvikler gnister i sig selv og hos sine kolleger. Vel at mærke gnister, der udvikler sig til store flammer til glæde for virksomhed, kunder, borgere og medarbejdere.
Kollektiv robusthed og holdbar high performance
Et foredrag for top- og mellemledere, der oversætter nyeste forskning i kollektiv intelligens og strategisk handlekraft til konkrete muligheder for at sikre holdbar high performance, gejst og trivsel.
Mere robusthed tak – men i fællesskab!
Et foredrag om stærke fællesskaber. Om alt det, som vi i fællesskab kan gøre for løse vanskelige faglige udfordringer, og de muligheder vi har for at realisere spændende potentialer sammen.